Siapa yang tidak bahagia ketika berhasil mendapatkan sebuah pekerjaan yang diimpi-impikan? Saat kita melamar kerja di sebuah perusahaan tertentu tentu saja kita memiliki harapan untuk bisa diterima di perusahaan tersebut. Namun untuk bisa mencapai itu semua tentu bukan hal yang mudah karena kita harus melewati beberapa tahapan perekrutan dari mulai seleksi CV, test IQ, test kemampuan / skill yang berhubungan dengan posisi yang kita lamar, psikotest hingga interview/wawancara.
Jika kita sudah berhasil masuk ke tahap interview, biasanya penilaian saat interview akan lebih detail lagi daripada penilaian hanya berdasarkan CV. Itulah mengapa kita perlu untuk melakukan persiapan yang maksimal, supaya pada saat interview nanti, kita bisa membuat HRD tertarik dengan cara kita menjawab, dan juga dengan pengetahuan yang kita miliki.Nah, supaya kita bisa membuat HRD tertarik saat interview. Berikut ini adalah beberapa persiapan yang perlu kita lakukan dengan maksimal :
1. PELAJARI PERUSAHAAN YANG DILAMAR
Sebelum interview, pastikan kita sudah mempelajari banyak hal tentang perusahaan yang kita apply. Dimulai dari budaya kerja nya, struktur atau sistem kerjanya, produk atau jasa yang dijual oleh perusahaan, visi dan misi perusahaan, dan lain-lain. Kita bisa mempelajarinya dari berbagai sumber di internet, bisa melalui media sosial perusahaan, ataupun dari websitenya.
2. PELAJARI TENTANG POSISI PEKERJAAN YANG DILAMAR
Walaupun kita belum punya banyak pengalaman, tapi kita harus bisa memahami dasar- dasar dari pekerjaan kita sehari-hari nanti di posisi pekerjaan yang kita lamar. Kita bisa mencoba belajar tentang posisi pekerjaan kita dari membaca artikel-artikel dari sumber terpercaya, dari postingan di media sosial, atau dari media manapun.
3. LATIHAN BERBICARA DI DEPAN ORANG LAIN
Kalau kita tipe orang yang sering merasa gugup atau panik saat interview, kita bisa mulai membiasakan diri untuk latihan berbicara di depan orang lain. Latihan sejak kita belum mendapatkan panggilan interview, supaya kita tidak terburu-buru. Setelah latihan, selalu minta saran atau feedback dari lawan bicara kita, supaya kita bisa memperbaiki jika ada kesalahan dalam cara bicara.
4. BELAJAR MENGENALI DIRIMU DENGAN LEBIH BAIK LAGI
Maksud mengenali diri sendiri adalah pahami apa yang menjadi kelebihan dan kekurangan dalam diri kita, pahami apa rencana dan tujuan karir kita di 3-5 tahun ke depan nanti. Kita juga harus memiliki motivasi yang jelas, kenapa kita tertarik bekerja di posisi dan di perusahaan yang kita lamar saat ini.
