Career Development Center (CDC) Universitas Ma’soem turut berpartisipasi dalam kegiatan sosialisasi nasional bertajuk “Peluang dan Tantangan Tenaga Kerja Terampil Indonesia untuk Bekerja di Luar Negeri melalui Penguatan Career Development Center (CDC) di Perguruan Tinggi” yang diselenggarakan oleh Direktorat Pembelajaran dan Kemahasiswaan, Kemendiktisaintek. Kegiatan ini dilaksanakan secara daring dan menghadirkan perspektif terkait kesiapan sumber daya manusia (SDM) Indonesia dalam menghadapi pasar kerja global yang semakin kompetitif.
Dalam sosialisasi tersebut ditegaskan bahwa Kemendiktisaintek memiliki peran strategis dalam meningkatkan jumlah talenta terampil global melalui beberapa aspek utama. Pertama, pengelolaan institusi pendidikan menjadi fondasi penting dalam menciptakan lulusan yang tidak hanya unggul secara akademik, tetapi juga adaptif terhadap dinamika global. Perguruan tinggi didorong untuk menghadirkan kurikulum yang relevan dengan kebutuhan industri internasional, termasuk penguatan soft skills, literasi digital, dan kemampuan lintas budaya.
Kedua, penguatan kerja sama dengan industri dan lembaga pelatihan menjadi kunci dalam menjembatani dunia pendidikan dengan dunia kerja. Melalui kolaborasi yang erat, mahasiswa dapat memperoleh pengalaman praktis yang sesuai dengan kebutuhan nyata di lapangan, termasuk peluang magang internasional, sertifikasi kompetensi, serta pelatihan berbasis industri. Hal ini diharapkan mampu memperkecil kesenjangan antara kompetensi lulusan dengan tuntutan pasar kerja global.
Ketiga, pengalaman dalam pengelolaan diaspora Indonesia juga menjadi nilai strategis yang dimiliki oleh Kemendiktisaintek. Diaspora tidak hanya berperan sebagai representasi bangsa di luar negeri, tetapi juga sebagai jejaring profesional yang dapat membuka peluang kerja, transfer pengetahuan, serta kolaborasi lintas negara. Dengan pengelolaan yang baik, diaspora dapat menjadi jembatan bagi lulusan perguruan tinggi untuk mengakses peluang karier di tingkat global.
Sebagai lembaga utama dalam pengembangan SDM, Kemendiktisaintek memiliki andil besar dalam mempercepat penyiapan tenaga kerja terampil dan memastikan lahirnya lulusan yang berkualitas serta berdaya saing global. Namun demikian, dalam diskusi juga disoroti adanya tantangan nyata yang masih dihadapi, yaitu kesenjangan antara keterampilan lulusan dengan kebutuhan industri global. Banyak lulusan yang secara akademik kompeten, tetapi belum sepenuhnya siap menghadapi tuntutan dunia kerja internasional, baik dari sisi keterampilan teknis, komunikasi, maupun kesiapan mental.
Aspek mental mahasiswa menjadi perhatian penting dalam konteks ini. Bekerja di luar negeri tidak hanya membutuhkan kemampuan profesional, tetapi juga ketahanan diri, kemampuan beradaptasi dengan budaya baru, serta kesiapan menghadapi tekanan kerja di lingkungan yang berbeda. Oleh karena itu, penguatan karakter, mindset global, dan kesiapan psikologis menjadi bagian integral dalam proses pembinaan mahasiswa di perguruan tinggi.
Selain itu, sosialisasi ini juga menekankan pentingnya menghadirkan konsep yang implementatif dalam menyiapkan lulusan. Tidak cukup hanya pada tataran kebijakan atau wacana, tetapi perlu adanya program nyata yang dapat langsung dirasakan manfaatnya oleh mahasiswa, seperti pelatihan kerja berbasis kompetensi global, program persiapan kerja luar negeri, hingga pendampingan karier yang terstruktur.
Dalam konteks ini, peran Career Development Center (CDC) di perguruan tinggi menjadi sangat krusial. CDC tidak lagi hanya berfungsi sebagai pusat informasi lowongan kerja, tetapi berkembang menjadi pusat pengembangan karier yang holistik. CDC berperan dalam memetakan potensi mahasiswa, memberikan pelatihan soft skills dan hard skills, menyelenggarakan bimbingan karier, serta menjalin kemitraan dengan industri, pemerintah dan lembaga internasional. CDC juga memiliki peran strategis dalam menyiapkan mahasiswa untuk pasar kerja global melalui berbagai program, seperti pelatihan bahasa asing, workshop persiapan kerja internasional, simulasi wawancara kerja lintas budaya, hingga penyediaan akses terhadap peluang kerja di luar negeri.
Keikutsertaan CDC Universitas Ma’soem dalam kegiatan sosialisasi ini menjadi momentum penting untuk memperkuat peran dan fungsi CDC dalam menjawab tantangan global. Dengan mengadopsi strategi yang disampaikan oleh Kemendiktisaintek, diharapkan CDC dapat menjadi garda terdepan dalam menyiapkan lulusan yang tidak hanya siap kerja, tetapi juga siap bersaing di tingkat internasional.
